Mitten im schönen Rheinhessen arbeiten wir in einem jungen, motivierten und leistungsstarken Team von knapp 20 Mitarbeitenden in einem familiären Umfeld. Wir sind ein modernes Kleintierzentrum mit bester technischer Ausstattung, zu dieser unter anderem ein digitales Hochleistungsröntgengerät, ein umfangreiches Inhouse-Labor und ein MRT gehören. Als Überweisungshaus sind wir unter anderem auf Orthopädie, Kleintierarthroskopie, Innere Medizin, Weichteilchirurgie, Ophthalmologie und Neurologie spezialisiert. Unser Anspruch ist dabei die gründliche Aufarbeitung und die umfassende Versorgung unserer vierbeinigen Patienten sowohl bei komplizierten Operationen als auch bei speziellen Fragestellungen. Hierbei steht ein freundlicher und einfühlsamer Umgang mit unseren Patienten und Ihren Besitzer:innen stets an erster Stelle. Wir sind stolz, dies durch die enge Zusammenarbeit in unserem Team jederzeit umsetzen zu können.
Hi, ich bin Julia Schmitt. Ich freue mich auf deine Kontaktaufnahme!
Die Praxisgründung und -entwicklung durch Dr. Ulrich Baab
Schon während meiner Ausbildung in der seinerzeit größten chirurgischen Tierklinik in Deutschland stand für mich fest, dass ich nach dem Abschluss meiner Fachtierarztausbildung eine Kleintierklinik gründen werde, um dort meine Kenntnisse und Fähigkeiten einzubringen.
Am 2. Mai 1989 eröffneten wir unsere Kleintierklinik in den Räumen einer verwaisten Tierklinik in Alzey direkt am Autobahnkreuz. Aufgrund der hohen Auslastung begannen wir bereits 4 Jahre nach der Niederlassung eine neue, moderne Kleintierklinik unter Berücksichtigung unserer Arbeitsabläufe zu planen und bezogen diese knapp 3 Jahre später.
Philosophie des Kleintierzentrums
In den neuen Räumen, die schon durch ihre Gestaltung auf eine Wohlfühlatmosphäre bei der Arbeit ausgelegt sind, lassen sich unsere Ziele einer Kleintiermedizin auf internationalem Niveau mit individueller Betreuung in einem familiären Arbeitsumfeld sehr gut verwirklichen. Im Zentrum unserer Arbeit steht die bestmögliche Versorgung des tierischen Patienten. Dazu stehen uns sowohl modernste Technik als auch das nötige Fachwissen zur Verfügung. Wir stellen die individuelle Betreuung unter Berücksichtigung der speziellen Situation und der daraus resultierenden Belastung für Mensch und Tier in den Vordergrund. Dies ist nur mit gut geschulten Mitarbeitenden zu realisieren. Es ist für uns deshalb selbstverständlich, unsere Mitarbeitenden auf diesem Weg intensiv zu unterstützen und zu fördern.
Wofür wir gemeinsam stehen
Wir sind stolz auf die familiäre Atmosphäre in unserem inhabergeführten Haus. Ob Ärzt:in oder Azubi, bei uns ist jede/r ein Teil des Teams und trägt dazu bei, unsere Ziele umzusetzen.
Gerne können Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Approbationsurkunde) und Ihren Interessen / beruflichen Schwerpunkte über VetStage zukommen lassen. Wir freuen uns, Sie daraufhin zu einem persönlichen Gespräch in einer kleinen Runde in unserem Haus einzuladen. Auf Wunsch ist ein Probearbeitstag möglich, um einen ersten Einblick in unseren interessanten Arbeitsalltag zu bekommen. Wenn Sie Praxis- oder im Idealfall Klinikerfahrung mitbringen oder über Spezialkenntnisse verfügen, freuen wir uns sehr, heißen aber auch Berufseinsteiger herzlich willkommen.
Bei uns erfolgt die Einarbeitung durch leitende Mitarbeiterinnen unseres Kleintierzentrums. Sie bekommen eine Haupttutorin an Ihre Seite gestellt, die Sie von Anfang an begleitet und jederzeit für Sie ansprechbar ist.
Die Einarbeitung dauert je nach Vorkenntnissen etc. in der Regel zwischen 3 und 6 Monaten. Sie geht fließend in die selbstständige Arbeit über und erlaubt je nach persönlichem Kenntnisstand schon bald die eigenverantwortliche Tätigkeit am Patienten. Sowohl in der frühen Phase, aber auch während der gesamten Tätigkeit bei uns sind Rücksprachen und Abstimmungen möglich und werden von uns unterstützt. Wir verstehen uns als Team!
Es gibt einen schriftlichen Einarbeitungsplan, der mit der Tutorin gemeinsam abgearbeitet wird.
Weiterbildung ist ein besonders wichtiges Thema in unserem Haus!
Deshalb bekommen Mitarbeitende Unterstützung für Tagungen/Fortbildungen, die der persönlichen Spezialisierung bzw. dem Erlernen spezieller Techniken dienen. Zusätzliche Spezialisierungen sind jederzeit möglich. Es gibt zudem 5 Tage Weiterbildungsurlaub/Jahr. Weiter bieten wir hausinterne Fortbildungen zu speziellen Themen und auch Tagungen für Kollegen aus der Umgebung werden angeboten.
Wir haben die WBE für FTA für Kleintiere und die Zusatzbezeichnung Augenheilkunde.
Das Gehalt richtet sich nach persönlicher Qualifikation und Berufserfahrung, befindet sich aber oberhalb der Empfehlung des BPT. Zuschläge für Nacht-/ Sonn- und Feiertagsdienste sind selbstverständlich. Die Gehälter werden spätestens nach 1 Jahr (je nach persönlichem Fortschritt auch früher) angepasst. Weitere Gehaltssteigerungen sind möglich. Wir bieten zudem Mitarbeitervergünstigungen an.
Weiter ist der Aufstieg zum Oberarzt je nach Vorkenntnissen innerhalb von 2-4 Jahren möglich.
Spezialisierungen als Überweisungshaus:
Ausstattung:
Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten des Kleintierzentrums. Die Dienstpläne werden nach Absprache mit den Tierärztinnen/ Tierarzthelferinnen digital erstellt. Wünsche können selbstverständlich geäußert werden und werden nach Möglichkeit berücksichtigt.
Schülerpraktika nur in Ausnahmefällen
Studierendenpraktika:
Freundlicher Umgang nach innen und außen, sehr breites Leistungsspektrum mit hohem Qualitätsanspruch, familiäre Atmosphäre und enger Zusammenhalt im Team, Förderung von Fort- und Weiterbildung.