Oberarzt (m/w/d) für die Ophthalmologie in München, Bayern

Deine Aufgaben

• Leitung des Ophthalmologie-Services an der Kleintierklinik der LMU München
• Klinische Arbeit mit ambulanten und stationären Notfall- und Intensivpatienten sowie stationären Patienten aus allen Bereichen der Kleintiermedizin
• Forschungstätigkeiten planen, durchführen und auf internationalen Kongressen präsentieren
• Ausbildung, Lehre und Supervision von Studierenden, Doktorandinnen und Doktoranden sowie Residents des European College of Veterinary Ophthalmology (ECVO)
• Patientenmanagement und kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Klinikservices, umliegenden Tierkliniken und überweisenden Tierärztinnen und Tierärzten
• Aufbau und Etablierung eines ECVO-Residency-Programms an unserer Klinik
• Unterstützung und Förderung von Kooperationen bei Forschungsprojekten und dem Einwerben von Drittmitteln

Dein Profil

• Abgeschlossenes Tiermedizinstudium und tierärztliche Approbation oder Berufserlaubnis
• Abschluss als Diplomate des European College of Veterinary Ophthalmology (ECVO) oder des American College of Veterinary Ophthalmology (ACVO) oder nach abgeschlossener Residency die Zulassung zur Prüfung dieser Colleges
• Bereitschaft zur Forschung und Lehre sowie zur Betreuung von Doktorandinnen und Doktoranden
• Interesse an der Durchführung und Unterstützung von Fortbildungsveranstaltungen für praktische Tierärztinnen und Tierärzte
• Motivation zur aktiven Beteiligung am Aufbau und an der Etablierung eines ECVO-Residency-Programms

Das bieten wir

Unternehmenskultur und Arbeitsumgebung

• Wertschätzende Unternehmenskultur: Optimale individuelle Entwicklung für Mitarbeitende; Duz-Kultur im Einklang mit der Vision für internationale Exzellenz; regelmäßige Personalgespräche; Feedback-Kultur mit flachen Hierarchien und persönlichem Kontakt zu Vorgesetzten; Teamwork und selbstbestimmtes Arbeiten
• Arbeitsplatz: Wohnungsmöglichkeiten (WG-Zimmer in Dienstwohnung); gute Verkehrsanbindung der Kleintierklinik der LMU München; Betriebsfeste und Team Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Entwicklung und Weiterbildung

• Förderung von Wissenstransfer: Journal Club, interne Weiterbildung, Teilnahme an Kongressen, Messen, Webinaren intern sowie extern
• Fortbildungen und Coaching: Unterstützung und Förderung durch externe und interne Fortbildungen; Einarbeitung; kontinuierliches Coaching; kostenlose Weiterbildungsplattform der LMU
• Internationale Entwicklungsmöglichkeiten: Aufstiegsmöglichkeiten in operative Leitungspositionen für Tierärzte:innen und TFA

Vergütung und Zusatzleistungen

• Finanzielle Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge; vermögenswirksame Leistungen; Notdienst- und Schichtzuschläge; tarifliche Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld; Diensthandy (Smartphone für Tierärzte:innen)
• Corporate Benefits: Rabatt-Portal; Personalvergünstigungen wie Theater, Kulturveranstaltungen, Rabatte und Gutscheine

Arbeitsbedingungen

• Flexible Arbeitsgestaltung: Home-Office nach Absprache; 30 Tage Urlaub
• Gesundheitsförderung: Angebote wie betriebsärztlicher Dienst, Grippeschutz- und Tollwutimpfungen
• Familienfreundlichkeit: Betreuungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, inklusive Unterstützung bei der Kinderbetreuung, eigene Krippen, Universitätskindergarten

Spezifische Leistungen und Infrastruktur

• Weiterführende Diagnostik: Hochmoderne Bildgebung inkl. CT, MRT, Ultraschall, hauseigenes Labor
• Tierfreundlichkeit: Spezielle Ausrichtung auf die Gesundheit von Hunden und Katzen, inklusive "Cat friendly" Praktiken