Seit dem Jahr 2002 steht unser Familienunternehmen, die ROSENGARTEN-Tierbestattung, Tierhaltern bei ihrem schwersten Gang zur Seite. Aus Liebe zum Tier wollen wir trauernden Tierhalter:innen eine Stütze sein und ihnen die Hilfe geben, die sie in der Zeit des Abschieds brauchen.
Als inhabergeführtes und ISO 9001 zertifiziertes Familienunternehmen sind uns Freude und Engagement bei der Arbeit sehr wichtig. Menschen mit Energie und dem Willen zur Veränderung sind bei uns genau richtig. An über 45 Standorten bieten wir bundesweit ein breites Spektrum an interessanten Jobs mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Du bist ein Herzensmensch und liebst Tiere genauso wie wir? Dann suchen wir dich als motivierten Mitarbeitenden. Wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit hoher Eigenverantwortung in familiärer Atmosphäre. Dabei stehen für uns Serviceorientierung und Kundenzufriedenheit an erster Stelle.
Gegenseitige Unterstützung, kollegiale Zusammenarbeit über alle Abteilungen hinweg und das Gefühl der Gemeinschaft leben wir jeden Tag. Das Miteinander als Team macht uns stark und eröffnet vielfältige Optionen, Neues gemeinsam umzusetzen.
Sind Bürohunde bei der Arbeit erlaubt?
Die ROSENGARTEN-Tierbestattung weiß um die besondere Beziehung zwischen Mensch und Tier, aus diesem Grund sind auch Bürohunde gern gesehene Gäste.
Erhalte ich eine Einarbeitung?
Jedes neue Team-Mitglied durchläuft eine detaillierte Einarbeitung auf Basis unseres von der DEKRA zertifizierten Qualitätsmanagements. Arbeits- und Sicherheitsunterweisungen sind wichtig im Alltag und garantieren einen sicheren Umgang mit Tierhalter:innen, aber auch den internen Prozessen. Regelmäßige Schulungen und das breite Fortbildungsangebot unterstützen die Qualifikation und vertiefen die Professionalisierung.
Kann man auch von zu Hause oder unterwegs aus arbeiten?
Als modernes Familienunternehmen bietet die ROSENGARTEN-Tierbestattung Remote-Work an.
Arbeitszeiten und Urlaubsregelung?
Die ROSENGARTEN-Tierbestattung bietet Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Urlaubsregelung an.
