Wir begegnen jedem Tier und jedem Menschen mit Wertschätzung und Respekt. Im Mittelpunkt all unserer Bemühungen steht der Patient. Wir bieten von der Gesundheitsvorsorge über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zur Rehabilitation immer die nach wissenschaftlichen Erkenntnissen beste Behandlung gesundheitlicher Probleme an. Wir kooperieren dabei mit niedergelassenen Tierärzten und anderen Einrichtungen im Veterinär- und Gesundheitswesen. Wir messen der Aufklärung und Einbeziehung des Tierhaltenden herausragende Bedeutung bei, da seine Wünsche bei jeder Behandlung absoluten Vorrang haben. Wir erkennen Mensch und Tier in seiner Einmaligkeit an und wissen auch zu helfen, wenn wir nicht heilen können.
Wir bieten zukunftssichere, mitarbeiterorientierte Arbeitsplätze. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter respektieren sich und reden offen miteinander. Sie empfinden es als lohnend, sich für die Kleintierklinik überdurchschnittlich zu engagieren und sind stolz darauf, hier zu arbeiten. Die Attraktivität der Arbeitsplätze erleichtert es, jederzeit die besten Mitarbeitenden zu beschäftigen und langfristig zu binden.
Die Kleintierklinik Frank ist wirtschaftlich gesund und dadurch in der Lage, die Ausstattung immer auf modernem Niveau zu halten. Wir sind flexibel und anpassungsfähig. Wirtschaftliches Handeln und ein partnerschaftliches Management sichern unseren hohen Behandlungsstandard.

Gleichzeitig möchten wir ein Arbeitsumfeld schaffen, das geprägt ist durch: Offenheit, Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Wir sehen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden als eine Bereicherung an und leben eine Unternehmenskultur, die jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter einbezieht. Wir haben verstanden, dass sich erstklassige Arbeit erst in einem erstklassigen Arbeitsumfeld richtig entfalten kann. Daher setzen wir höchste Prioritäten in Bezug auf Gesundheit und Sicherheit, berufliche Entwicklung, die Balance zwischen Privat- und Berufsleben sowie einen fairen, respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden. Um sich voll auf die Entwicklung konzentrieren zu können, bieten wir viele zusätzliche Leistungen, die unseren Mitarbeitenden das Leben erleichtern. Für eine optimale Arbeitszeitgestaltung und Anfahrt bieten wir Fahrtkostenerstattungen sowie Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr. Für die Verpflegung gibt es fast kostenlose Mahlzeiten sowie eine Küche zum selber kochen. Pausen sind wichtig: bei uns erhält jeder Mitarbeiter 30 Tage Jahresurlaub, gleichzeitig bieten wir hausintern Achtsamkeits- und Meditationskurse an. Auch eine optionale betriebliche Altersvorsorge gehört zu unseren Benefits.